本岗位是由一线主/助教老师开始的一份有规划有发展的工作,有定期的培训学习帮助老师成长,有教学逐步进入管理岗位,工作满一年后综合收入不低于10万/年(最低)。
目前自主研发课程/体系已在全国开放对外培训6期,教师还有机会成为全国课程讲师,培训师。(收入另算)
岗位职责:
1、根据体系及教学计划完成负责舞课程的教授,保证上课质量,管理课程材料,课后教学经验总结;
2、做好与家长、学员的沟通工作,解决好学生的学习问题以及提高家长对学校的满意度;
3、按时参加教学部各类教研培训活动,以提高教学能力;
4、良好的教学服务意识,解决学员学习问题,保证学员学习水平,及时解决家长所提教学问题。
5、积极参与校区活动,提升综合能力。