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                            山东法因数控机械设备有限公司
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职位描述

1 根据公司战略发展规划，协助制定人力资源规划，并组织实施。
2 组织开展公司人力资源招聘与配置工作，满足公司发展对人力资源的需求。
3 组织开展员工培训，不断提升员工的素质和技能。
4 组织开展薪酬福利及绩效管理工作，建立激励和约束机制。
5 组织开展员工关系管理，维护公司和员工的权益。

应聘要求

1 具有大学专科或以上的文化程度，人力资源、工商管理等相关专业。
2 具有三年以上的本岗位工作经历。

联系方式

联系人：赖老师
公司地址：济南市高新区世纪大道2222号
最近登录：2024-03-25

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公司简介

公司成立于1998年，是以研制、生产数控成套加工设备的国家重点高新技术企业，是上市公司的全资子公司，重点发展关键成套技术和数控成套设备，赢得了“全国自主创新能力行业十强企业”、“影响中国——中国机电行业影响力企业100强”等多项国家级和省、部级的荣誉。公司具有较强的自主创新能力，被国家知识产权局确定为国家第一批知识产权优势企业，拥有专利120多项，独立起草了4项国家标准和3项行业标准，成立了“山东省企业技术中心”、“山东省工程技术研究中心”、“山东省工业设计中心”等研发机构，开发的新产品多次
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